الخطوط الحديدية السعودية تدريب منتهي بالتوظيف عبر سرب

الخطوط الحديدية السعودية
كتب بواسطة: أيمن القريشاب | نشر في  الثلاثاء، 15 إبريل 2025 الساعة 5:03 صباحاً

في خطوة تعكس التزام المملكة بتأهيل الكوادر الوطنية، أعلن المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية - سرب عن فتح باب التسجيل في برنامج تدريبي احترافي ينتهي بالتوظيف المباشر في الشركة السعودية للخطوط الحديدية - سار.

يتيح هذا البرنامج، الممتد لثلاثة أشهر، فرصة ثمينة لحاملي الدبلومات الفنية والهندسية للالتحاق بوظائف حيوية في قطاع النقل بالسكك الحديدية.

برنامج تدريب منتهي بالتوظيف في الخطوط الحديدية السعودية

في إطار رؤية المملكة 2030 الهادفة إلى تمكين الكفاءات الوطنية في القطاعات الحيوية، يأتي برنامج تدريب منتهي بالتوظيف في الخطوط الحديدية السعودية كفرصة استراتيجية للراغبين في بناء مستقبل مهني مستقر في مجال النقل الحديث.

يُشرف على تنفيذ هذا البرنامج المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية - سرب بالتعاون مع شركة "سار"، ليجمع بين التدريب العملي والتأهيل التخصصي، بما يتماشى مع أعلى معايير السلامة والجودة في قطاع السكك الحديدية.

علاوة على ذلك، فإن البرنامج لا يقتصر على الجانب التعليمي فقط، بل يتيح للمشاركين فرصًا فورية للتوظيف في وظائف تشغيلية مثل مساعد قائد قطار، ومشغل معدات السفر، ومسؤول خدمات أرضية، مما يجعله من أبرز برامج الخطوط الحديدية السعودية تدريب منتهي بالتوظيف التي تجمع بين الطموح المهني والأمان الوظيفي.

لماذا تختار برنامج تدريب منتهي بالتوظيف في الخطوط الحديدية ؟

أولاً، لأنه لا يقتصر على التدريب فقط، بل يضمن لك وظيفة فعلية بعد اجتيازك البرنامج. يحصل المقبولون على مزايا كاملة تشمل:

 الوظائف المتاحة في المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية

يتيح برنامج تدريب منتهي بالتوظيف في الخطوط الحديدية للمتقدمين فرصة العمل في إحدى المهن التالية:

  • مساعد قائد قطار

  • مسؤول خدمات أرضية

  • مشغل معدات السفر

تُعد هذه الوظائف حجر الزاوية في منظومة النقل الحديثة، وهي من أبرز الأدوار التشغيلية المطلوبة ضمن مشروعات السكك الحديدية في المملكة.

شروط القبول في المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية

للالتحاق ببرنامج الخطوط الحديدية السعودية تدريب منتهي بالتوظيف، يشترط المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية توفر مجموعة من المعايير الأساسية التي تضمن اختيار الكفاءات المؤهلة للعمل في بيئة احترافية عالية الانضباط، وتشمل الشروط ما يلي:

  • أن يكون المتقدم سعودي الجنسية، لضمان توطين الوظائف في قطاع النقل.

  • الحصول على دبلوم الكلية المتوسطة أو ما يعادلها، في تخصصات فنية أو هندسية معتمدة.

  • أن يتراوح عمر المتقدم بين 20 و30 سنة، لضمان القدرة على أداء المهام الميدانية.

  • التمتع بلياقة طبية كاملة تؤهله للعمل في مواقع تشغيل القطارات والمعدات.

  • اجتياز اختبار القبول والمقابلة الشخصية التي يقيمها المعهد لتقييم الجاهزية المهنية.

تُعد هذه الشروط خطوة أساسية لضمان جاهزية المتقدمين للالتحاق بفرص تدريب منتهي بالتوظيف في الخطوط الحديدية السعودية، والمساهمة في تطوير البنية التحتية للنقل الذكي بالمملكة.

مواعيد التقديم والتدريب في برنامج الخطوط الحديدية السعودية

ضمن إطار برنامج الخطوط الحديدية السعودية تدريب منتهي بالتوظيف، أعلن المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية (سرب) عن فتح باب التقديم في الفترة المحددة مسبقًا، حيث يُنصح المتقدمون بالالتزام بالمواعيد الرسمية لضمان دراسة طلباتهم بشكل فعّال.

وتفاصيل الجدول الزمني كالتالي:

  • موعد بدء التقديم: يوم الجمعة 13 شوال 1445هـ الموافق 11 أبريل 2025م.

  • موعد إغلاق باب التقديم: يوم الأربعاء 25 شوال 1445هـ الموافق 23 أبريل 2025م.

 

من المهم الالتزام بهذه المواعيد وعدم التأخر في التقديم، حيث لن يُنظر في الطلبات المتأخرة أو غير المستوفية للشروط.

ويُعد هذا الجدول الزمني جزءًا أساسيًا من خطة تدريب منتهي بالتوظيف في الخطوط الحديدية السعودية، والذي يهدف إلى إعداد الكفاءات الوطنية بكفاءة واحترافية.

  • تاريخ بدء التدريب الفعلي:

يوم الأحد 19 ذو الحجة 1446هـ الموافق 15 يونيو 2025م، ويستمر التدريب لمدة 3 أشهر داخل مقرات العمل التابعة لشركة "سار".

 

 

مميزات البرنامج التدريبي في "سرب" تحت مظلة الخطوط الحديدية السعودية

من المثير للاهتمام أن هذا البرنامج التدريبي يُعد من أكثر المبادرات تميزًا ضمن جهود التوظيف في قطاع النقل الحديث بالمملكة.

الخطوط الحديدية السعودية تدريب منتهي بالتوظيف يضع المتدرب على المسار المهني الصحيح منذ اليوم الأول.

ومن أبرز المزايا التي يحصل عليها المقبولون في البرنامج:

  • توظيف فوري عند القبول في شركة "سار".

  • مكافأة مالية شهرية طيلة فترة التدريب.

  • تسجيل مباشر في نظام التأمينات الاجتماعية.

  • تأمين طبي شامل للمتدرب وعائلته.

  • إجازة سنوية مدفوعة الأجر.

  • شهادات تدريبية معتمدة من وزارة التعليم.

  • التعلم تحت إشراف أساتذة ذوي خبرة في قطاع النقل.

نظرة عامة على شركة سار- الشركة السعودية للخطوط الحديدية

لمن لا يعرف، شركة سار هي واحدة من أهم الشركات الوطنية تحت مظلة صندوق الاستثمارات العامة، وقد تأسست عام 2006 بهدف تطوير وإدارة منظومة السكك الحديدية في المملكة.

تشرف "سار" على تشغيل وإدارة شبكة السكك الحديدية التي تربط شمال المملكة بشرقها ووسطها، بالإضافة إلى إدارة مشاريع عملاقة مثل:

  • سكة حديد الشمال – الجنوب.

  • نقل المعادن من المناجم إلى معامل التكرير في رأس الخير.

  • دعم مشاريع البنية التحتية الخاصة بالنقل المستدام.

رواتب الخطوط الحديدية السعودية: ماذا تتوقع؟

أحد أبرز التساؤلات التي تدور في ذهن المتقدمين: كم ستكون رواتب الخطوط الحديدية السعودية؟

إليك نظرة تقريبية على متوسط الرواتب في بعض الوظائف ذات الصلة:

المسمّى الوظيفي المتوسط الشهري (ريال سعودي)
Training Supervisor 13,335
Project Engineer 16,412
Senior Project Engineer 16,412
Network Engineer 16,469

بطبيعة الحال، تختلف الرواتب بحسب الوظيفة، المؤهل، وسنوات الخبرة.

لكن المؤكد أن بيئة العمل في "سار" تضمن عدالة في الرواتب مع حوافز تنافسية.

نبذة تاريخية عن السكك الحديدية في المملكة

بدأت الخطوط الحديدية في السعودية منذ أربعينيات القرن الماضي، تحديدًا عام 1947، حينما اقترحت شركة أرامكو إنشاء أول خط سكة حديد يربط بين الدمام والرياض لنقل المعدات النفطية والبضائع.

  • في عام 1951، تم افتتاح أول خط رسمي للسكك الحديدية بحضور الملك عبد العزيز آل سعود.

  • عام 1966، تم إنشاء "المؤسسة العامة للخطوط الحديدية".

  • ثم تأسست شركة "سار" عام 2006 لتكون الذراع التنفيذي الحديث لهذا القطاع الحيوي.

 

أقرأ أيضاً:  وظائف الهيئة العامة للأوقاف بالرياض للرجال والنساء

شروط إضافية يجب الانتباه لها

في إطار الحرص على الالتزام والجدية، تم التنويه إلى بعض النقاط الإجرائية المهمة:

  • في حال عدم إحضار المتطلبات أو المستندات الصحيحة يتم استبعاد المتقدم.

  • التقديم المكرر يؤدي إلى الاستبعاد الفوري.

  • يجب التحقق من دقة البيانات المدخلة عند التسجيل.

كيفية التقديم على برنامج تدريب منتهي بالتوظيف في الخطوط الحديدية

يُتيح المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية (سرب) فرصة التقديم إلكترونيًا على برنامج الخطوط الحديدية السعودية تدريب منتهي بالتوظيف بسهولة وسلاسة من خلال بوابته الرسمية.

ولضمان قبول الطلب، يجب على المتقدم اتباع الخطوات التالية بدقة:

  1. الدخول إلى رابط التقديم الرسمي الخاص بالمعهد "سرب". رابط التقديم: اضغط هنا – يُنصح بفتحه عبر متصفح محدث لضمان أفضل أداء.

  2. إنشاء حساب جديد أو تسجيل الدخول في حال كان لديك حساب سابق على المنصة.

  3. تعبئة نموذج التقديم الإلكتروني بشكل دقيق، مع التأكد من مطابقة البيانات للمستندات الرسمية.

  4. إرفاق الوثائق المطلوبة مثل شهادة الدبلوم، الهوية الوطنية، والسيرة الذاتية.

  5. قراءة الشروط والأحكام والموافقة عليها قبل إرسال الطلب.

  6. متابعة حالة الطلب عبر البريد الإلكتروني أو من خلال حسابك على موقع المعهد.

 تنبيه: التقديم المتكرر أو عدم تطابق البيانات يؤدي إلى استبعاد الطلب نهائيًا.

لذلك يُنصح بتقديم الطلب مرة واحدة بشكل دقيق ومدروس.

من خلال هذه الخطوات، يمكن للمتقدمين ضمان فرصة حقيقية للانضمام إلى برنامج تدريب منتهي بالتوظيف في الخطوط الحديدية السعودية، والانطلاق في مسار وظيفي واعد ضمن قطاع استراتيجي يشهد توسعًا غير مسبوق في المملكة.

كيفية التواصل مع المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية

لمن لديه أي استفسارات حول برنامج الخطوط الحديدية السعودية تدريب منتهي بالتوظيف، أو يحتاج إلى دعم فني أثناء عملية التقديم، يوفّر المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية (سرب) عدة قنوات تواصل مباشرة وسريعة للرد على جميع الاستفسارات والتسهيل على المتقدمين.

فيما يلي طرق التواصل الرسمية:

الأسئلة الأكثر شيوعًا حول الخطوط الحديدية السعودية تدريب منتهي بالتوظيف

1. هل البرنامج يشمل طلاب الثانوية؟ لا، البرنامج مخصص لحملة الدبلومات الفنية أو الهندسية.

 

2. هل الراتب يبدأ من أول شهر؟ نعم، يتم صرف مكافأة شهرية منذ بدء التدريب، وتبدأ الرواتب الوظيفية بعد اجتياز البرنامج.

 

3. هل هناك دعم في السكن أو المواصلات؟ غالبًا ما يتم توفير دعم لوجستي جزئي أو كامل بحسب موقع المتدرب، لكن يُفضل التأكد من المعهد عند القبول.

 

4. هل التدريب في مقر "سار"؟ نعم، التدريب يتم على رأس العمل في مقر الشركة لضمان التطبيق العملي.

 

وختاماً، في ظل النهضة الكبيرة التي يشهدها قطاع النقل في المملكة، يُعد برنامج الخطوط الحديدية السعودية تدريب منتهي بالتوظيف فرصة نادرة للشباب السعودي الطموح لبناء مسيرة مهنية مستقرة وواعدة.

من خلال هذا البرنامج المتكامل الذي يجمع بين التدريب العملي والتوظيف المباشر، يتم تأهيل الكوادر الوطنية للعمل في بيئة تشغيلية متطورة على مستوى عالمي، بقيادة شركة "سار" الرائدة في مجال السكك الحديدية.

ومع المزايا العديدة التي يقدمها البرنامج، مثل الرواتب المجزية، التأمين الطبي، والتسجيل في التأمينات الاجتماعية، إلى جانب الحصول على شهادة معتمدة وتدريب متخصص، يصبح التقديم على هذه الفرصة قرارًا ذكيًا لكل من يسعى لمستقبل وظيفي مضمون في أحد أهم القطاعات الاستراتيجية بالمملكة.

لا تتردد في اتخاذ الخطوة الأولى نحو مستقبلك، وسارع بالتقديم على برنامج تدريب منتهي بالتوظيف في الخطوط الحديدية السعودية عبر المنصة الرسمية لمعهد "سرب"، وكن جزءًا من جيل يقود قطارات التقدم في وطن طموح.

الرئيسية | من نحن | تواصل معنا | اتفاقية الاستخدام | سياسة الخصوصية